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Buenos días, quisiera saber si alguien a tenido algún caso como el siguiente, en la empresa una colaboradora ha tenido, varios episodios de problemas de salud en la oficina (problemas para respirar, desvanecimiento) 2 de estas ocasiones se le traslado al medico por el personal de la empresa, y las otras su familiar se presenta en la oficina para llevar al medico, mi duda si la empresa, como patrón tiene o puede que solicitarle al trabajador una constancia medica que avale que se encuentra con condiciones de seguir desarrollando su trabajo, o si con estos eventos se tiene que establecer un procedimiento a seguir con esta empleada, a seguir cuando se presenten nuevamente estos problemas de salud,  ya que ella refiera que los médicos solo le informar que estos cuadros son debido al estrés. 

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