La Nómina

Yo soy responsable de la Nómina

¿ Qué es el SUA?

La palabra SUA son las siglas de Sistema Único de Autodeterminación.

El SUA es un sistema computacional que el IMSS desarrolló para que las Empresas calculen los impuestos que tienen que pagarle.

Estos impuestos son las cuotas o primas, que son aportaciones de seguridad social establecidas en la Ley a cargo de la Empresa, Empleado y sujeto obligados.

EL SUA también sirve para enterar al IMSS acerca de los movimientos del personal en la empresa.

Adicionalmente el SUA sirve para informat al INFONAVIT acerca de los créditos de vivienda que tienen los empleados.

¿Con qué frecuencia se pagan las cuotas?

Mensual

Bimestral

Riesgo de trabajo,

Enfermedades y Maternidad

Invalidez y Vida

Guarderías

Retiro,

cesantía y vejez,

aportaciones voluntarias

INFONAVIT

Tabla 1: Frecuencia de pago de cuotas al IMSS.

Algunas cuotas se pagan mensualmente, mientras que otras tienen una frecuencia bimestral de pago.

La empresa está obligada a cumplir esta obligación antes del 17 de cada mes para el pago del mes anterior. Ejemplo el 17 de Febrero, debió pagar el mes de Enero.

¿Qué Movimientos se enteran al IMSS?

  • Altas, bajas, reingresos, cambios de salario, ausentismo e incapacidades
  • INFONAVIT

Es importante informar al IMSS acerca de estos movimientos debido a que impactan los días cotizados.

Los días cotizados son aquellos en los que el empleado estuvo activo durante un periodo. Por ejemplo si en el mes de Marzo se contrata un nuevo empleado a partir del día 10 del mes, los días cotizados de ese empleado para el IMSS son 21 días.

El no informar al IMSS sobre los movimientos de personal puede causar sanciones.

Para los empleados, el tener bien registrados sus días cotizados les permite recibir una pensión justa y tener acceso a otros beneficios que se adquieren con un número mínimo de días cotizados, como guarderías, apoyo para matrimonio, etc.

A través del SUA también se informa al INFONAVIT el inicio de créditos, suspensión del cobro, reinicio del cobro, modificación al número de crédito, tipo de pago o monto.

¿Quiénes están obligados?

Las empresas con 5 o más trabajadores están obligados a efectuar el entero de sus impuestos y movimiento de personal por medio del SUA, y para las empresas de 1 a 4 trabajadores el uso del sistema es opcional.

Todas las empresas están obligadas a cumplir con sus impuestos y a mantener al día los movimientos del personal ante el IMSS.

Se debe cumplir esta obligación antes del 17 de cada mes.

¿Dónde se obtiene?

Portal del IMSS: http://www.imss.gob.mx/patrones/sua/zona_descargas.htm

¿Cómo se usa?

  1. Capturar la información de los empleados
  2. Calcular los pagos
  3. Generar los archivos de pago y de movimientos afiliatorios
  4. Enviar disco al IMSS para registrar los movimientos afiliatorios
  5. Pagar en los bancos las cuotas

Es necesario capturar los movimientos del empleado tales como Altas, Bajas, reingresos, cambios de Salario, Faltas e Incapacidades. Así como los datos relacionados con los créditos de vivienda del INFONAVTI que puedan tener los empleados.

Calcular aportaciones e Imprimir reportes.

Genera archivo en disco para pago o movimientos de personal

Empresa envía disco al IMSS para registrar los movimientos del personal y paga en los bancos autorizados las cuotas correspondientes.

¿Qué bancos están autorizados para recibir el Pago?

Las entidades autorizadas por el IMSS y el INFONAVIT, para recibir el pago de cuotas son los siguientes bancos:

· Banamex

· Bancomer

· HSBC

· Banorte

· Scotiabank

· Santander Serfín

¿Qué relación tienen con los Sistemas de nómina de cada empresa?

Si la empresa cuenta con un buen sistema de nómina, este puede ayudar a CARGAR la información al SUA sin tener que hacerlo dos veces en cada sistema.

Así se evita el retrabajo, se ahorra Tiempo y sobretodo errores de dedo…

Hay sistemas que permiten la carga de la información que se genera NOMINA con NOMINA como son: Altas, Bajas, Modificaciones de Salario, ausentismos e incapacidades.

¿Dónde obtengo más información?

Portal del IMSS: http://www.imss.gob.mx/patrones/sua/SUA_principal.htm

Vistas: 203

Comentario

¡Tienes que ser miembro de La Nómina para agregar comentarios!

Únete a La Nómina

Comentario de sergio la madrid el abril 2, 2013 a las 10:55pm

Buenas Noches oye creo que tu liga esta mal o ya la cambiaron porque te manda a una pagina que no existe

Comentario de jesus rios el febrero 6, 2013 a las 2:35pm

hola la actualizacion del sua la instalo y me manda mensaje de actualizacion del salario minimo la actualiza pero me sigue mandando el error y no me deja hacer los calculos

Comentario de Letty Vidal el diciembre 1, 2010 a las 4:52pm
http://www.imss.gob.mx/patrones/sua/maunual_operacion.htm en este link encuentran el manual del sua
Comentario de ENRIQUE SIFUENTES TOVAR el noviembre 2, 2010 a las 1:52pm
hola ana, tenemos años manejando la nomina y en este mes de octubre se me presenta una duda en cuanto a lo siguiente.los trabajadores eventuales trabajaron septiembre y octubre y los di de baja el 1o. de noviembre y la mayoria tienen ingresos para modificacion de salarios y el sistema para hacer las modificaciones no me permite hacerlos por que estan dados de baja con tu experiencia que debo de hacer
Comentario de MONICA RAMIREZ el octubre 26, 2010 a las 3:47pm
HOLA, SOY NUEVA EN ESTOS CALCULOS Y QUISIERA SABER SI EXISTE UNA HOJA DE EXCEL DONDE PUEDA CALCULAR LAS CUOTAS DE IMSS QUE SE DEBN DESCONTAR A LOS TRABAJADORES EN LA NOMINA SEMANAL QUE REALIZO. GRACIAS
Comentario de Ana Ramos el julio 12, 2010 a las 1:12pm
Hola Hugo, no tengo un manual del SUA, pero puedes bajar el del portal de IMSS.

También te recomiendo que veas el video qué es el SUA. http://www.lanomina.com.mx/video/la-nomina-que-es-el-sua

Saludos
Comentario de HUGO SOSA el julio 11, 2010 a las 2:23am
Hola Ana.

Soy nuevo en el manejo de nomina y SUA. Te agradeceria infinitamente si podrias proporcionarme algun manual para el manejo de SUA. iNecesito saber como generar la declaracion mensual y bimestral.

Saludos.
Hugo Sosa
Comentario de Adan Zamora el junio 8, 2010 a las 3:31pm
GRACIAS POR ESTA INFORMACION ME ES MUY UTIL AHORA QUE RETOMO LA CARRERA
Comentario de Adriana Villarreal Reyes el junio 3, 2010 a las 6:57pm
Un 100!
Comentario de EVA CRUZ ROCHA el mayo 28, 2010 a las 11:31am
ESTA INFORMACION ESTA SUPER COMPLETA
MERECE UN 10

© 2019   Creada por Mike Boltman.   Con tecnología de

Insignias  |  Informar un problema  |  Términos de servicio

\ua!-- Global site tag (gtag.js) - Google Analytics --> \uascript async src="https://www.googletagmanager.com/gtag/js?id=UA-15130609-2"> \uascript>\ud window.dataLayer = window.dataLayer || [];\ud function gtag(){dataLayer.push(arguments);}\ud gtag('js', new Date());\ud\ud gtag('config', 'UA-15130609-2');\ud \ua!-- GOOGLE ANALYTICS --> \uascript type="text/javascript">\udvar _gaq = _gaq || [];\ud _gaq.push(['_setAccount', 'UA-15130609-2']);\ud _gaq.push(['_trackPageview']);\ud\ud (function() {\ud var ga = document.createElement('script'); ga.type = 'text/javascript'; ga.async = true;\ud ga.src = ('https:' == document.location.protocol ? 'https://ssl' : 'http://www') + '.google-analytics.com/ga.js';\ud var s = document.getElementsByTagName('script')[0]; s.parentNode.insertBefore(ga, s);\ud })();\ud\ud \ua!-- Global site tag (gtag.js) - Google Analytics --> \uascript async src="https://www.googletagmanager.com/gtag/js?id=UA-15291316-1"> \uascript>\ud window.dataLayer = window.dataLayer || [];\ud function gtag(){dataLayer.push(arguments);}\ud gtag('js', new Date());\ud\ud gtag('config', 'UA-15291316-1');\ud \ua!-- AVISO MODAL --> \ualink rel="stylesheet" href="http://storage.ning.com/topology/rest/1.0/file/get/137682327?profile=original"> \uascript type="text/javascript" src="http://code.jquery.com/jquery-1.6.min.js"> \uascript type="text/javascript" src="http://storage.ning.com/topology/rest/1.0/file/get/137682258?profile=original"> \uascript type="text/javascript">\ud$('#myModal').reveal({\ud animation: 'fadeAndPop',\ud animationspeed: 300,\ud closeonbackgroundclick: true,\ud dismissmodalclass: 'close-reveal-modal'\ud});\ud \ua!-- Google Tag Manager --> \uascript>(function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start':\udnew Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0],\udj=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src=\ud'https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f);\ud})(window,document,'script','dataLayer','GTM-N3CCTK5'); \ua!-- End Google Tag Manager --> \ua!-- Google Tag Manager --> \uascript>(function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start':\udnew Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0],\udj=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src=\ud'https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f);\ud})(window,document,'script','dataLayer','GTM-T6G536H'); \ua!-- End Google Tag Manager --> \ua!-- Google Tag Manager (noscript) --> \uanoscript>\ua<iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-T6G536H" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden">\ua/noscript> \ua!-- End Google Tag Manager (noscript) --> \ua!-- Google Tag Manager (noscript) --> \uanoscript>\ua<iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-N3CCTK5" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden">\ua/noscript> \ua!-- End Google Tag Manager (noscript) -->